|
| HEWLETT PACKARD
|  |
 |
| Carte d'identité |
 |
 |
|
|
 |
| Secteur d'activité |
|  |
|
Informatique et télécommunications
|
 |
| Chiffres d'affaires |
|  |
|
103 milliards de dollars 2007
|
 |
| Effectifs |
|  |
|
175 000 monde 4200 France
|
 |
| Implantations |
|  |
|
Monde/ France (Région parisienne, Grenoble, Lyon, Sophia)
|
 |
| L'entreprise |
 |
 |
HP est le leader mondial du traitement de l’information numérique pour les marchés professionnel et grand public. Fondée en 1939 par William Hewlett et David Packard, HP s’est donnée pour missions d’inventer, d’innover, de développer et d’offrir des solutions informatiques qui créent de la valeur ajoutée, améliorent la productivité des entreprises et facilitent la vie des utilisateurs. Ces solutions comprennent l’infrastructure informatique et ses outils d’administration, les systèmes personnels et les produits d’accès, les services, l’imagerie et l’impression pour les particuliers, les grands comptes et les petites et moyennes entreprises. La société est dirigée par Mark Hurd, President et Chief Executive Officer depuis avril 2005.
|
 |
| Les opportunités de carrière |
 |
 |
Nos équipes veulent changer l’industrie, désirent exercer une responsabilité à un niveau mondial.
|
 |
| Les prochains recrutements |
|  |
|
Nous recrutons en 2000-2001 près de 600 professionnels, confirmés ou débutants
Stages : Vente, marketing, finance, ressources humaines, logistique, consulting, développement, droit Durée minimum 6 mois, durée moyenne 1 an. Bac + 4/5 120 stagiaires prévus sur 2008.
|
 |
| Formations demandées |
|  |
|
Jeunes diplômés ainsi que des confirmés de formation école de gestion, ingénieurs ou universitaires, ayant idéalement une double formation technique/gestion.
|
 |
| Postes proposés |
|  |
|
Vente, marketing, finance, ressources humaines, logistique, consulting, développement, droit 300 recrutements prévus sur 2008. Consultant junior, commercial grand compte, acheteur, analyste financier, chef de produit junior…
Perspectives à l’étranger : Implantation mondiale : présent dans 180 pays. Mobilité souhaitée. Perspectives de recrutement à l’étranger Recrutement par pays, offres disponibles sur : www.hp.com/go/jobs
Salaire à l’embauche : Selon profils
|
 |
| Contacts |
 |
 |
Contact stages et recrutement : Visitez notre site emploi (www.jobs.hp.com) et cliquez sur "application form".
www.hp.com/go/jobs
Site web : http://welcome.hp.com/country/fr/fr/welcome.html |
|
|
|
|